深圳电器公司2018年校园招聘?xml:namespace>
深圳电器公司2018年校园招聘正式启动!
当前,军民融合国家战略的实施,为公司发展注入强大活力,公司对人才的需求日益增长,现拟招聘若干名科研开发人员,欢迎2018年优秀应届毕业生加入深圳电器公司大家庭,共同成长、实现人生理想!
【招聘职位】
1、 研发软件类
(1)软件工程师
专业要求:通信、计算机、电子、软件工程、微波等相关专业。
学历要求:本科及以上
技能要求:①对计算机网络、IP路由技术、交换原理有一定了解;②或熟悉面向对象的编程方法、常用算法及数据结构、java、C、C++语言;③或熟悉STM32单片机编程、SNMP协议。
(2)嵌入式系统/驱动工程师
专业要求:通信、计算机、电子、微波等相关专业
学历要求:本科及以上
技能要求:熟悉嵌入式处理器、Linux/Android操作系统及相关驱动
(3)系统工程师
专业要求:通信、计算机、电子、微波等相关专业
学历要求:本科及以上
技能要求: 熟悉产品开发流程,具有软件/硬件/ASIC经验,具有产品系统分析与设计、改进经验,确定关键技术实现途径/方式。
2、 研发硬件类
(1)硬件工程师
专业要求:通信、计算机、电子、微波等相关专业
学历要求:本科及以上
技能要求:①模拟电路、数字电路基础扎实,熟悉EDA或PADS/Cadence或Protel 99/AD软件;②了解PCB设计流程和开发工具。
(2)射频工程师
专业要求通信、电子、微波等相关专业
学历要求:硕士
技能要求:①熟悉PADS或Cadence软件,了解PCB设计流程和开发工具;②熟悉硬件电路原理、射频电路和天线设计。
(3)FPGA工程师
专业要求:通信、电子、微波等相关专业
学历要求:本科及以上
技能要求:具有良好的数字与模拟电路基础,熟悉VHDL或VerilogHDL语言。
3、研发结构类
结构工程师
专业要求:工业设计、机械设计等相关专业
学历要求:本科
技能要求:熟悉Pro/E、AutoCAD等设计软件。
【员工成长与发展】
公司奉行“以人为本,共同进步”的原则,具有全面的人才培养通道,员工在工作期间有如下职业发展机会:
1、可以从事通信产品的软硬件设计、结构设计等技术方面工作;
2、根据自愿和公司工作需要可以转岗至市场部、质量部等职能部门;
3、优秀员工可提拔到管理岗位,从事科研管理工作,进而走上领导岗位;
4、优秀员工可参加专业技术职务评定以及送外培训学习深造,向技术专家晋升。
【薪资福利待遇】
公司与员工共创企业价值、共享发展成果,有完善的绩效考核体系、完备的薪酬福利制度,同时深圳市政府在住房、人才补贴、培训补贴等方面给予政策支持,员工享有以下基本薪酬福利:
1、公司提供有竞争力的薪酬,另有法定节日慰问金、节日礼品、年终奖、员工宿舍、就餐补贴等。员工薪酬随着公司业绩、个人贡献、市场水平逐年调整;
2、公司实行五天工作制,按深圳市政策缴纳“五险一金”,员工享有法定节假日、年假、婚假、产假、陪护假、年度体检、团队活动等其他福利;
3、公司提供宽敞舒适的员工宿舍,同时政府一次性提供住房补贴本科生1.5万元、研究生2.5万元;骨干员工可以申请公司公寓、市人才安居房、人才租赁补贴,解决家庭住房后顾之忧;
4、入职即可调入深圳户口、档案、党组织关系。
【招聘流程】
深圳电器公司2018校园招聘宣讲会将于9月下旬在相关高校陆续展开,具体安排请关注院校就业官方网站,具体流程为:
校园宣讲—简历收集—技术面试—综合面试—录用沟通—签约
联系人:李先生
电话:15920055514,0755-25595478转2676
简历投递邮箱:szdq_HR@126.com (投递简历时请注明所申请职位名称)